遴選制傷神 校長50歲就想退
【聯合報╱記者吳淑君／宜蘭報導】 2010.06.23
宜蘭縣校長遴選告一段落，縣長林聰賢要求檢討遴選制度，教育處表示，他們開了5次會議，都無法形成共識。校長協會理事長陳正華反對教師代表擔任浮動委員，但教師會堅持要有教師參與校長遴選，雙方都不退讓。
新任校長遴選19日經過長達11小時問答、意見交換，18名候選人只有8所學校校長獲聘，南安國中李枝茂、學進國小王信義、金岳國小周文明、順安國小洪秀芬、馬賽國小林己煜、羅東國小劉珀伶、湖山國小陳建州、憲明國小郭又方，壯圍國小出缺。
主持這次遴選作業的副縣長吳澤成說，現行遴選制度太複雜，他覺得候選校長太辛苦，要向學校說明辦學理念，學校老師、家長私底下假投票。
吳澤成也強調，正式遴選時，要面對縣府組成的固定委員，還要應付學校老師推派的1名代表、2名家長代表組成的浮動委員交叉詢問。
吳澤成說，現行制度讓不少校長在50歲時就萌生退休之意，人才培養不易，要慎重，在有尊嚴、受尊重的前題下，找出好的校長人選，「制度面還有改進的空間」。
教育處表示，他們已經開了5次會議，都無法形成共識，問題癥結在於是否取消「浮動委員」參與，家長會、家長會協會、校長協會、教師會都各有意見。
宜蘭縣校長協會理事長陳正華說，「那有員工選老闆的？」候選校長拜託老師投他一票，日後一定會有包袱，現行制度對校長很不尊重，建議讓遴選單純化。
宜蘭縣教師會理事長鄭嘉偉說，單一委員會更容易讓有心人控制，有些校長覺得委屈，但有些校長認為這樣有更好的機會去選擇要去的學校，他們堅持老師參與，互相監督，他們也建議要有「退場機制」，校長當不好一年就讓他回任教師，不要再等4年後的遴選。
【2010/06/23 聯合報】@ http://udn.com/
